为强化医疗机构依法执业意识，市卫生计生综合监督所建立了医疗机构依法执业约谈制度。今年上半年我市监督机构连续接到对五家医院违法执业行为的投诉举报，经市区两级监督机构各医疗专业联合监督检查，发现的违法执业行为由辖区监督机构依法予以立案查处。
针对医疗机构存在的问题，市卫生计生综合监督所主管负责人对五家医疗机构负责人进行依法执业集体约谈。市和区卫生计生综合监督所各医疗专业负责人参加了约谈。
约谈会上，五家医疗机构负责人分别介绍了本院依法执业管理情况、存在问题及下一步改进措施；辖区监督机构报告被约谈医疗机构近两年依法执业检查、投诉举报处理及行政处罚情况；市卫生计生综合监督所通报联合交叉检查情况以及发现的问题；市卫生计生综合监督所各专业处室负责人对五家医疗机构进行普法宣教。
通过集体约谈，医疗机构负责人充分认识到了落实医疗机构主体责任的重要性，提高了依法执业，保障医疗质量安全的责任意识。同时也表示依法执业监督检查对促进医院自身管理具有积极作用，对检查中发现的问题立即组织整改，并依法接受行政处罚。
最后，市卫生计生综合监督所主管负责人对医疗机构负责人提出了要求：一是要高度重视监督检查中发现的问题，认真整改，举一反三，守住法律底线；二是突出问题导向，进一步开展自查自纠，增强法律意识和风险意识，把好医疗服务每道关；三是要建立医疗安全质量管理制度，落实自身主体责任，全面推进医疗质量管理。四是医疗机构与监管部门共同承担着维护公众健康的职责，只有规范医疗执业行为，加强医疗行业监管，才能切实维护群众的健康权益。
集体约谈方式创新了监督检查方式，为推动医疗机构落实主体责任起到了积极的作用。