一是深入推进廉政风险防范管理工作。组织机关干部从思想道德、制度机制、岗位职责、业务流程和外部环境五个方面，查找梳理风险点，营造干事创业、风清气正的良好氛围。二是积极开展党风政风行风建设强化年活动。重点围绕政务公开、依法行政、工作效率、服务质量和廉洁从政五个方面修订《服务承诺》，查摆问题，以优良的党风带政风、促行风。三是开展“改进作风、提高效能、优化环境”主题实践教育活动。组织机关干部从查摆思想作风、工作作风、领导作风、纪律作风和服务作风五方面的问题入手，在全机关努力营造优质高效的服务环境、公正透明的执法环境和促进人口均衡的发展工作环境。
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