一是进一步加强基层基础，深化“四级管理图”工作模式、“对位管理、走动服务”工作方法及“立体胡同”管理服务方式，落实以现居住地为主的各项管理服务要求，夯实管理基础。做好“单独两孩”政策落实工作，确保部署到位、平稳推进。二是进一步加强人口计生队伍建设，深入开展职业道德教育、专业技能培训和岗位练兵活动，加强人口和家庭服务志愿者队伍建设，提高各级干部队伍素质能力。三是进一步加强信息化建设，建立起“自主采集、办事采集、共享采集”相融合的工作模式，健全人口信息应用管理制度，提高信息采集能力和数据质量，提高服务效率。四是进一步加强出生人口性别比综合治理，完善宣传教育、政策导向、孕情监测等工作制度。健全查处“两非”案件长效机制，加强对B超使用和终止妊娠药品的监管。五是进一步加强流动人口服务与管理，深入推广区内流动人口“对位管理、走动服务”特色工作模式，落实基层流动人口服务管理责任，切实推进流动人口计生基本公共服务均等化。深化全员流动人口子系统业务应用，提升区域间网络化协作应用水平。六是进一步深化计划生育优质服务，健全人口和家庭公共服务网络，优化服务能力，拓展服务内容，深入实施“优生促进”、“生殖健康促进”、“有效避孕促进”三大工程。继续推进免费孕前优生健康检查项目，确保全年检查1000对以上夫妇。七是进一步加强人口计生宣传教育，深入开展“婚育新风进万家”活动，突出群众做主人和项目运作特色，深化人口文化建设。扩大与新闻媒体合作力度，提升宣传覆盖面，增强宣传感染力。八是进一步加强利益导向工作，深入推进“帮扶解困”项目，提高为失独家庭父母和低保家庭18周岁以下独生子女投保金额，提高受惠度。借鉴先进经验，继续在独生子女父母奖励、流动人口计生奖励、计划生育困难家庭扶助解困、家政服务技能培训等方面进行探索，确保更多计生家庭得到实惠。