为做好基层医疗卫生服务工作，蓟县卫生局采取有效措施，大力提升基层医疗单位软硬件建设水平。

一、加强基础设施建设，改善群众就医环境。一是扎实推进基层医院标准化建设，在完成17所乡镇卫生院三项建设的基础上，进一步完善基础设施，改善内外环境，积极推进29所基层医疗单位的绿化、美化、亮化工程；二是为乡镇医院、卫生院购置更新诊疗设备199台件，总投资723.6万元；三是完成了8所乡镇医院消毒供应室标准化建设，总投资42.7万元。四是积极推进村级卫生机构标准化建设，按照“三室分开”、统一标识的建设标准，计划投资5736万元，年底完成521所村卫生所标准化建设任务。

二、努力提高医疗质量。一是强化医疗质量管理。从规范“医院执业行为、诊疗行为、用药行为”抓起，加强对基层医疗机构的技术、人员、设备耗材准入管理，规范门诊处方和病历书写，组织一级培训90人次，二级培训1300人次，严格控制开大处方、重复检查和不合理用药行为；二是落实月度医院环境感染因素监测制度。充分发挥13个质控组的作用，严格医疗质量控制，组织开展院感质控专业技术培训1220 人次，医院感染控制得到加强。三是强化医疗安全管理。狠抓安全教育，组织开展卫生法律法规和侵权责任法培训，累计培训2800人次，提高各级干部和全体医务人员对医疗安全责任的认识；狠抓重点环节，严格落实医疗核心制度，实行首诊负责制，对重症病例实施有效救治。加强医院用血、用氧和用电管理，防止发生各类安全事故。四是制定《蓟县医疗事故（纠纷）责任追究管理办法》，坚决落实医疗事故责任追究，积极协调有关部门引导患者及家属通过正当法律途径解决医疗纠纷，医疗纠纷大调解的正常机制初步形成，我县医疗纠纷发生率大幅下降。

三、抓好基层卫生人才队伍建设。一是设立重点学科建设专项基金，今年安排100万元，用于培养学科带头人、引进新技术，发展重点学科，年内开展13个基层医院重点专科建设；二是设立人才队伍建设专项基金，全年统筹在职职工工资总额的2%，用于人才的定向培养和引进。三是深化“县乡对口帮扶、乡镇医院轮岗和卫生院人才交流”机制，进一步加大人才培养交流力度，促进系统内人才资源合理流动、均衡配置。

四、增强服务意识，提高服务质量。全系统把开展“环境年”建设与开展“三项整顿”活动，落实“两个规范”紧密结合起来，倡导文明服务，推广使用“医疗知情同意书”，建立完善医患沟通制度，组织“医务人员职业礼仪和职业道德培训”，充分利用公共卫生服务、下乡查体、“科普宣传周”、“妇女儿童健康行动计划”主题宣传月等有利时机，组织义诊，入村入户开展“送医、送药、送温暖”活动，印发健康教育知识宣传单，为贫困户、低保户减免医药费用。同时，在全系统实行后勤物资、医用材料集中招标采购，有效降低采购成本，减轻了患者医疗费用负担。（蓟县卫生局）

责任编辑：郭宜鹏